
Фреймворк Scrum 3355
Почему Scrum? Команды разработки программного обеспечения часто сталкиваются со следующими проблемами (и ==> предлагаемые решения Scrum):
- Продукты бесполезны, работают как собаки, но при этом нет ощущения достижения.
==> Потенциально достойные поставки инкременты - Планы не успевают за изменениями. Требования меняются слишком быстро, что делает невозможным сосредоточение на одной задаче.
==> Итеративные и короткие циклы - Бизнес и команды разработки всегда в конфликте, пользователи постоянно жалуются.
==> Открытость и коммуникация - Времени не хватает, работа тяжелая, всё важное, постоянная борьба с пожарами, незавершённые задачи и тревожность.
==> Ориентация на ценность для клиента и приоритизация продукта - Вся нагрузка и риски сосредоточены в финальной стадии — со временем они становятся более напряжёнными и хаотичными.
==> Концепции WIP (работа в процессе) и минимально жизнеспособного продукта (MVP) - Хорошие привычки и процессы не закрепляются — они просто исчезают.
==> Чёткие роли, события, артефакты и правила для укрепления лучших практик команды (т.е. фреймворк Scrum и ценности, которые как раз и требуются 3355) - Без помощи команда продолжает проигрывать, мораль падает, баланс между работой и личной жизнью нарушается — за этим следуют выгорание и увольнения.
==> Прозрачная оценка продукт-бэклога, доска Scrum, скорость команды и графики сгорания, обеспечивающие справедливый прогресс и сбалансированную нагрузку.